（报名须知）施工员证报考条件和时间预测（数据为往年仅供参考）

2025-04-23 18:44:52

建筑八大员各省级住房和城乡建设主管部门要加强对施工现场专业人员职业培训工作的事中事后，按照“双随机、一公开”原则，对相关培训机构实行动态。加强对开展职业培训的企业和培训机构师资、实训等硬件条件、培训内容等指导，及时息。加强诚信体系建设，逐步将企业、培训机构守信和失信行为信息记入诚信档案。充分发挥社会作用，建立责任追究制度，对培训弄虚作假等违纪行为，严肃追究相关责任人责任。

（报名须知）施工员证报考条件和时间预测（数据为往年仅供参考），建筑八大员岗位书正式取消。前后相隔一个月的时间预测（数据为往年仅供参考），住建部挂出来的这两份文件，已经从形式到内容上，彻底取消了建筑八大员。建筑业从顶层设计上开始了一系列的变革，在打破就有的利益格局的同时，也带来新的机遇。从目前工程建设领域的一系列改革内容来看，逐渐会弱化建筑企业在工程建设当中的作用，而个人执业在这当中的角色将会越来越重要。今后的工程建设行业，不再单单凭着证书说话，而越是有能力、有的人就会越吃香，这是这个行业发展的必然。

配备安全员，按时，做好点检交接整改记录，以保障企业生产安全。除了前面所说的生产单位，从业人员超过一百人的，应当设置安全生产机构、配备生产班组安全;从业人员在一百人以下的，应当设置专职或者的安全人员。安全员由各地住房城乡建设厅(委)或者建设教育协会机构自行组织，安全员报名具体安排以各省住房城乡建设厅(委)或被机构公告信息为准。安全员的每个月都会组织一次，安全员作为基础的书，其难度相对而言还是不大的。（报名须知）施工员证报考条件和时间预测（数据为往年仅供参考）

考安全员证书是可以以个人名义报名的，但是需要注意时间预测（数据为往年仅供参考）每个省份不一样，具体还是需要查阅当年的各省中心网站公布的报考文件，符合条件的报考人员，可在规定时间预测（数据为往年仅供参考）内登录网站在线填写提交报考信息，并按有关规定办理资格及缴费手续，考生凭准考证在的时间预测（数据为往年仅供参考）和参加。

（报名须知）施工员证报考条件和时间预测（数据为往年仅供参考）建筑行业八大员哪个职务有用？发展前呢？关于建筑是十大员现在哪个有用不好说，但是有一些建议给大家：如果你在建筑工地想往上边当职位努力的，可以考施工员；将来努力方向是项目经理或包工头，这需要社交能力强，你可以从现在开始锻炼社交能力；想靠努力工作有发展的，可以考技术员或预算员；努力方向是技术负责人、工程师或造价师，这需要爱学习的，肯吃苦的，不需要特别强的社交能力；想在实际工作中就能捞好处的，除了当上外，肥的就是材料员，负责采购的了，除了懂得业务知识外，还要看你自己的为人处世能力了，有钱大家挣嘛！

预算员需要非常熟悉市场状况及实际施工的工序，所以比其他职位更加强调工作。当然，仍有一些比较大的企业敢于尝试启用新人，然后找带教的。在“八大员”当中，预算员算是门的一个岗位，收入相对也比较高。在建筑行业中，预算员是个好职业，不像施工员、质检员一样整天跑工地，含金量比较高，职业转换相对比较容易。另外，预算员的职业发展之路很明确—成长为注册造价工程师。建筑八大员属于建筑行业初级岗位，每一个“建筑人”都要从这个阶段迈过，那么在开始的时候我们应该如何选择呢，各岗位的发展方向和发展前景又如何呢。

建筑业工种繁多，其中较为关键的技术岗位是八大员，企业申办资质时通常都会做为基本的人员要求，这八大员分别是：施工员、造价员、材料员、资料员、测量员、质检员、监理员、安全员。测量员岗位职责一、紧密配合施工，坚持实事实是、认真负责的工作作风。二、测量前需了解设计意图，学习和校核图纸；了解施工部署，制定测量放线方案。三、会同建设单位一起对红线桩测量控制点进行实地校测。四、测量仪器的核定、校正。五、与设计、施工等方面密切配合，并事先做好充分的工作，制定切实可行的与施工同步的测量放线方案。六、须在整个施工的各个阶段和各主要部位做好放线、验线工作，并要在测量放线方案和指导检查测量放线工作等方面加强工作，避免返工。七、验线工作要。验线工作要从审核测量放线方案开始，在各主要阶段施工前，对测量放线工作提出预防性要求，真正做到防患于未然。八、准确地测设标高。九、负责垂直观测、沉降观测，并记录整理观测结果（数据和曲线图表）。十、负责及时整理完善基线复核、测量记录等测量资料。随着往年建筑八大员换证工作的展开，建协和建委的八大员证都可通用，统一由住建部负责进行，09年后八大员就由建设教育协会协会出了，现在市场上看不到建委发的建筑八大员了，所以现在是建设教育协会发的好使。资料员在建筑与市政工程施工现场，从事施息资料的收集、整理、保管、归档、移交等工作的专业人员。1、资料计划（1）参与制定施工资料计划。（2）参与建立施工资料规章制度。2、资料收集（3）负责建立施工资料台帐，进行施工资料交底。（4）负责施工资料的收集、及整理。3、资料使用保管（5）负责施工资料的往来传递、追溯及借阅。（6）负责提供数据、信息资料。4、资料归档移交（7）负责施工资料的立卷、归档。（8）负责施工资料的封存和安全保密工作。（9）负责施工资料的验收与移交。5、资料信息（10）参与建立施工资料。（11）负责施工资料的运用、服务和。（报名须知）施工员证报考条件和时间预测（数据为往年仅供参考）

材料员，总体上来看材料员职位的发展前景还是可以的，在施工单位中，材料占有量是70%甚至更多，需要专业的人才来进行，也可以说材料的重要性可以决定一个施工单位的盈亏。资料员杂事多，也算苦差事，资料经常可以堆得一大桌，但是好的资料员，一个月也能达到1万多。监，工资是不高，但是油，清闲时间预测（数据为往年仅供参考）多，当第二职业发展或者考证什么的，都可以考虑，基本工资在4000~6000。

我部将依据职业、培训考核评价大纲，结合工程建设项目施工现场实际需求，建立统一题库，供各地培训机构免费使用。培训机构按照要求完成培训内容后，应组织参训人员进行培训考核，对考核合格者颁发培训合格证书，作为施工现场专业人员培训后具备相应专业知识水平的证明。培训考核信息须按照要求上传住房和城乡建设行业从业人员培训信息以备查验。

（报名须知）施工员证报考条件和时间预测（数据为往年仅供参考），一名合格安全员要从“一、二、三、四”做起,“三”是三讲，即讲谈话、讲道理、讲团结。安全员在工作中多与人打交道，的人性格各异，对待不同的人，批评教育的要因人而异，注意谈话的、与，要尊重其人格，照顾其“面子”。是错误的，但谈话和批评要对事不对人，态度要和蔼，严禁态度生硬，要耐心讲清所带来的危害和后果，以理服人，并根据其所犯的错误情况不同，进行处罚。同时帮助其制定相应的预防措施，使其心服口服，使遵纪守章成为自觉行为，防止产生抵触情绪，使无意成为有意，酿成事故。良好的工作，可以使安全工作深入人心。根据建筑施工企业持证上岗的要求，建筑行业从业人员业务水平的宗旨，常年开展面向建筑行业举办专业岗位人员培训班;聘请在建筑行业有教学实际的任教，保证教学，经培训合格者由建设教育协会颁发岗位合格证书。由建设教育协会命题，在培训结束时由我机构、批卷，上报成绩。通过后的2周内，由建设教育协会盖印颁发《住房和城乡建设领域专业技术人员职业培训合格证书》。